تم توفير حاسبة نهاية الخدمة على موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للتعرف على آلية احتساب مكافأة نهاية الخدمة التي تساعد العامل على التعرف على قيمة الحقوق الخاصة به والتي وفرتها له المملكة طبقاً لقوانين العمل ويتم احتساب المكافأة التقريبية من خلال الموقع عبر مجموعة من الخطوات سوف نتعرف عليها مع بعض التفاصيل لتي تهم العامل مثل حساب الأجر بعد حسم التأمينات وحساب الأجر الإضافي وغيرها.
آلية احتساب مكافأة نهاية الخدمة
يتمكن العاملين في الوظائف المختلفة من التعرف على قيمة المكافأة التي يمكن الحصول عليها في نهاية الخدمة من خلال التالي:
- التوجه إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من متصفح الإنترنت.
- الانتقال إلى بوابة الثقافة العمالية ثم اختيار الخدمات، ومنها حاسبة مكافأة الخدمة.
- الدخول على الخدمة وكتابة البيانات المطلوبة ومنها: تحديد نوع العقد من القائمة وهو إما محدد المدة أ و غير محدد المدة.
- إدخال سبب انتهاء علاقة العمل، وإدخال الراتب وعدد سنوات العمل.
- الضغط على علامة يساوي المرفقة لمعرفة قيمة المكافأة.
الحاسبة العمالية وزارة العدل السعودية
يتمكن الأفراد في المملكة من الموظفين من الحصول على الحسابات الخاصة بالعمل والراتب ومكافأة نهاية الخدمة وغيرها من الخدمات من خلال التالي:
- وفرت وزارة العمل واحدة من الخدمات الهامة من خلال موقعها على شبكة الإنترنت وهي الحاسبة العمالية.
- يتمكن الموظف من خلالها من حساب مكافأة نهاية الخدمة.
- وتوفر الحاسبة التعرف على الأجر الصافي بعد حسم التأمينات.
- كما توفر الحاسبة إمكانية التعرف على متوسط الراتب خلال العام والتعويضات اللازمة عن الإنهاء بغير سبب مشروع.
طريقة استخدام الحاسبة العمالية
يتمكن الأفراد من الحصول على خدمات الحاسبة العمالية وزارة العدل السعودية من خلال الخطوات التالية:
- التوجه إلى موقع وزارة العدل السعودية الإلكتروني.
- الدخول على الخدمات الإلكترونية.
- من الخدمات الإلكترونية يتم اختيار خدمات أخرى.
- الضغط على الحاسبة العمالية من القائمة.
- الدخول على الخدمات واختيار الخدمة المطلوبة.
- إدخال البيانات والضغط على احسب للتعرف على القيمة.
حالات الحصول على مكافأة نهاية الخدمة
- يحصل العامل على مكافأة نهاية الخدمة كاملة إذا تعدت فترة عمله العشر سنوات .
- يحصل على الثلث من مكافأة نهاية الخدمة في حال العمل لفترة تتجاوز العامين وأقل من خمس سنوات.
- ويحصل على الثلثين في حال تجاوزت مدة الخدمة خمس سنوات وأقل من عشر سنوات.